岗位职责：

1、负责市场调研和需求分析；   

2、负责年度销售的预测，目标的制定及分解；  

3、确定销售部门目标体系和销售配额；

4、制定销售计划和销售预算；

5、负责销售渠道和客户的管理；  

6、组建销售队伍，培训销售人员；    

7、评估销售业绩，建设销售团队。

任职条件：

1、专科及以上学历，市场营销等相关专业；       

 2、具有丰富的客户资源和客户关系，业绩优秀；

3、具备较强的市场分析、营销、推广能力和良好的人际沟通、协调能力，分析和解决问题的能力；  

  5、有较强的事业心，具备一定的领导能力。

学历要求：大专及以上

性别要求：不限

年龄要求：40岁以下